大洼區(qū)六個“進一步” 助推一屆區(qū)委巡察取得明顯實效
一屆大洼區(qū)委巡察工作啟動以來，大洼區(qū)委巡察機構(gòu)始終堅守政治站位，主動擔(dān)當作為，著力促進巡察工作高質(zhì)量發(fā)展，扎實推進巡察工作全覆蓋目標，為全區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展發(fā)揮了保障護航作用。
加強組織保障，主體責(zé)任進一步落實。始終把巡察作為落實全面從嚴治黨主體責(zé)任的重要抓手。一屆大洼區(qū)委巡察工作啟動以來，共召開區(qū)委常委會會議27次，書記專題會8次，聽取巡察匯報，研究巡察工作；召開巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議12次，領(lǐng)導(dǎo)小組組長批示5次，領(lǐng)導(dǎo)小組成員嚴格落實參加進駐動員會、巡中督查指導(dǎo)、情況反饋等機制，組織領(lǐng)導(dǎo)力度進一步加大，主體責(zé)任進一步落實。
聚焦職責(zé)使命，政治巡察進一步深化。始終強化政治監(jiān)督，對被巡察黨組織進行全面政治體檢，共發(fā)現(xiàn)“三個聚焦”方面問題694條。同時聚焦被巡察黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和關(guān)鍵崗位這些“關(guān)鍵少數(shù)”，發(fā)現(xiàn)問題線索全部移交有關(guān)方面處理，有效發(fā)揮了巡察震懾作用。
推進巡察全覆蓋，監(jiān)督質(zhì)量進一步提升。始終把常規(guī)、專項和巡察“回頭看”貫通起來，穿插使用，常態(tài)化開展監(jiān)督，共巡察黨組織72個。區(qū)紀委監(jiān)委和區(qū)委組織部聯(lián)合成立巡察回訪督查組，對每輪巡察整改情況進行回訪式督查。把解決問題作為監(jiān)督檢查的落腳點，對省委第四巡視組巡視問題整改不到位的11個鎮(zhèn)街及區(qū)委巡察問題整改不到位的20個鎮(zhèn)街、區(qū)直部門主要負責(zé)人進行約談，督促嚴格整改，確保巡察發(fā)現(xiàn)的問題“條條有整改、件件有著落、事事有回音”。堅持把巡察村（社區(qū)）納入整體規(guī)劃，共巡察村級黨組織188個，完成全覆蓋任務(wù)，督促解決了一批群眾反映強烈的突出問題。
推進整改落實，成果運用進一步強化。始終抓主體責(zé)任、抓標本兼治、抓整改質(zhì)效，做好巡察“后半篇文章”。一屆區(qū)委巡察工作啟動以來，向各單位巡察反饋的694個問題全部得到解決，整改主體責(zé)任得到有效落實。針對巡察移交的整改意見，被巡察黨組織完善制度60余項，堵塞漏洞，發(fā)揮了巡察標本兼治作用。同時邊巡邊改、立行立改，對環(huán)境整治、安全生產(chǎn)、項目建設(shè)、民生領(lǐng)域以及干部作風(fēng)等方面問題進行督促整改，切實增強干部群眾獲得感、滿意度。
堅持思想融合，巡察格局進一步完善。積極推動巡察與紀檢監(jiān)察、組織人事、審計信訪等部門的協(xié)作聯(lián)動，形成監(jiān)督合力，區(qū)紀委監(jiān)委選派科級紀檢監(jiān)察干部擔(dān)任巡察組組長、副組長，強化巡前對接、巡中配合，著力推動巡察監(jiān)督與紀律、監(jiān)察、派駐等監(jiān)督的貫通融合，形成“資源共享，優(yōu)勢互補，有效聯(lián)動”工作機制，提高了巡察發(fā)現(xiàn)問題的精度和深度。
加強自身建設(shè)，工作基礎(chǔ)進一步夯實。加大“上掛代訓(xùn)”“以干代訓(xùn)”力度，5年來推薦參加市委巡察2人次，參加省委巡察1人次，開展巡察干部專題培訓(xùn)9期。同時加強干部隊伍建設(shè)，巡察隊伍編制由最初成立時的10人，增加到15人；發(fā)揮巡察工作熔爐作用，巡察工作開展以來共有2名在編巡察干部得到提拔重用，7名參加過巡察工作的干部得到提拔重用。
您現(xiàn)在所在的位置：